캘리포니아의 인력 개발에 투자하는 Health Net

의료진은 영웅입니다. 팬데믹 기간 동안 안전망 진료소는 다음과 같은 서비스를 제공했습니다. 원격 의료 서비스 를 지역사회에 전달했습니다. 의사, 간호사, 약국 직원들은 수백만 명의 주민들에게 코로나19 백신을 접종했습니다. 어려운 시기에 우리 의료 시스템의 큰 노력을 보았습니다.

하지만 팬데믹은 캘리포니아의 의료 인력 부족 문제도 부각시켰습니다. 캘리포니아에서 가장 오랜 역사를 자랑하는 메디칼 파트너 중 하나입니다, 건강 네트워크 는 주 내 인력 부족 문제를 해결하기 위해 노력하고 있습니다.

Health Net은 의료 인력을 개선할 수 있는 세 가지 주요 영역을 발견했습니다. 이 결과 의 주 전역에 걸친 15개 보조금 파트너의 진행 보고서에서 나왔습니다.

1. 새로운 인재 풀을 파악하세요.
   고등학교 및 커뮤니티 칼리지에서 채용하세요.
2. 모든 직급에게 성장의 기회를 제공하세요.
   의료진에게 기술 향상 기회를 제공하여 의료진을 유지하세요.
3. 문화 역량 교육을 제공하세요.
   인력은 서비스를 제공하는 사람들만큼 다양해야 합니다.

"모든 사람을 위한 의료 시스템을 구축하는 것은 캘리포니아의 미래를 위해 중요합니다. 팀워크를 통해서만 이 목표를 달성할 수 있습니다."라고 Health Net의 사장 겸 CEO이자 GSEC 이사회 멤버인 브라이언 테넌(Brian Ternan)은 말합니다. "우리는 모든 캘리포니아 주민에게 서비스를 제공하는 인력을 설계하기 위해 함께 힘을 모아야 합니다.

Health Net은 캘리포니아의 의료 종사자를 지원하기 위해 약 400만 달러를 투자했습니다:

• 새로운 의사를 Medi-Cal 시스템에 참여시키려면 다음과 같이 하세요.
• 캘리포니아의 가장 시급한 의료 문제에 대한 새로운 솔루션을 지원하는 지역 비영리 단체에 보조금을 수여합니다.
• 지역 비영리 단체가 더 강력한 팀을 구축할 수 있도록 리더십 교육을 제공합니다.

Health Net은 캘리포니아의 인력 추세를 반전시키기 위해 현지 파트너와 지속적으로 협력할 것입니다.

다음을 팔로우하여 커뮤니티에서 Health Net의 활동에 대한 최신 소식을 받고 자세히 알아보세요. 북 및 트위터.