OP-EDS
コラボレーションを通して学ぶ
2019年6月28日
コラボレーションとインクルージョンが成功の鍵カリフォルニア・スチュワードシップ・ネットワークのセッションに参加するたびに、このメッセージは私の心に大きく響く。また、この教訓を胸に刻み、日々の仕事で実践し続けることを心がけている。
カリフォルニア・スチュワードシップ・ネットワーク (CSN)は、カリフォルニア州全域の地域リーダーからなる連合体で、地域と州の経済的、環境的、社会的健全性のために尽力しています。私は幸運にも、2019-2020年度CSNスチュワードシップ・リーダーシップ・プログラムに参加することになりました。このプログラムは、市民起業家としてのスキルをさらに向上させ、スチュワードシップの価値観とトリプルボトムライン・アプローチ(経済、環境、社会福祉を平等に考慮)を積極的に実践し、地域および州全体の問題に取り組むことを目指す、新進リーダーおよび経験豊富なリーダーのためにデザインされたものです。
前回のCSN交流会では、インランド・エンパイア(IE)に集まり、オートメーションの未来や労働力への影響など、さまざまなトピックを取り上げた。自動化をめぐる教訓と、IEが直面するであろう差し迫った変化は、経済がどのように変化するのか、そしてその変化に備えるために何ができるのかについて、魅力的で現実的な見方を与えてくれた。私たちは、インランド・エンパイアが州内で最も急速に雇用を伸ばしており、その多くがフルフィルメント・センターのようなロジスティクス関連の仕事であること、そしてこれらの仕事がオートメーションによって最も影響を受けやすい仕事であることを学んだ。オートメーションの未来が世界中の仕事に影響を与えることは間違いなく、特にIEのように代替されるリスクの高い仕事が集中している地域ではなおさらだ。しかし、すべての仕事が失われるわけではない。交流会で学んだように、来るべき変化を認識し、積極的なアプローチをとることで、マイナスの影響を減らすことができる。曰く ジョン・ヒュージング博士エンパイア・エコノミック・パートナーシップのチーフ・エコノミストは、インランド・エンパイアはオートメーションによって雇用を失うだろうが、ロボットのメンテナンスに人が必要になるため、新たな雇用が生まれるだろう、と語る。適切な計画を立てれば、インランド・エンパイアはオートメーション・メンテナンスのトレーニング・センターになれるだろう。
今回の交流では、ギャビン・ニューサム知事のチーフ経済・ビジネス・アドバイザーであり、知事オフィス・オブ・ビジネス・アンド・エコノミック・デベロップメント(GO-Biz)のディレクターであるレニー・メンドンカ氏から、以下のような話を聞く機会もあった。 すべての人のためのカリフォルニア そして 地域は共に立ち上がる イニシアティブは、内陸部の地域社会の経済成長を促進することを目的としている。このイニシアチブは、当初は内陸部に焦点を当てているが、「Regions Rise Together(地域は共に立ち上がろう)」というメッセージは、すべての地域が学べるメッセージである。このメッセージは、グレーター・サクラメント経済協議会(Greater Sacramento Economic Council)が「#カリフォルニア・オプション(#CaliforniaOption)」を推進し、メガリージョン(巨大地域)の可能性に注目し、どの地域にもとどまらない利益をもたらす協働を奨励する中で、私たちが推進し続けているものでもある。
この交流会の後、私は州全体が直面している課題と、私たちが互いに学び合う方法について、さらに認識を深めました。カリフォルニア・フォー・オールやリージョン・ライズ・トゥゲザー・イニシアチブについて、これからも学び続けたいと思います。そして最も重要なことは、協力し合い、共に成長し、共に立ち上がるための努力を支援する機会を探し続けたいということです。
CSNネットワーク・コーディネーターのジョアンナ・ウェスマン、CSNのスポンサーであるバンク・オブ・アメリカ、インランド・エンパイア・エコノミック・パートナーシップなど、この交流会の実現に協力してくださったすべての方々に感謝します。
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Sabya Das (VideoVerse)
Sabya Das is President and COO of VideoVerse and a member of GSEC’s Board of Directors. Learn more about why she values economic development, working with GSEC and living and working in the Greater Sacramento region in the Q&A below.
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